Groei van mensen, projecten & organisatie bij Brink Group

Brink Group bestaat dit jaar precies 120 jaar en is al vele jaren een toonaangevende speler in de markt van trekhaken. Ook de komende jaren zien er goed uit voor de producent met het hoofdkantoor in Staphorst. Brink groeit en verwacht nog verder te groeien. En dat brengt veel mogelijkheden en ontwikkelingen met zich mee. Wij vroegen Marc Peeters (COO) waar Brink de groei aan te danken heeft.

Trekhaken

Elke trekhaak is specifiek voor elk automodel ontwikkeld en getest. Er zijn altijd unieke aspecten waarmee je te maken hebt, zoals trekgewicht van het voertuig en type trekhaak, bijvoorbeeld afneembaar of wegdraaibaar (elektrisch of manueel). Bovendien moet het design van de trekhaak aansluiten bij de auto. Het motto is ‘Your Perfect Fit’. Dat staat voor een perfecte en veilige verbinding tussen vrijwel elk denkbaar voertuig en het materiaal wat men wil meenemen. Inmiddels zijn ruim 25 miljoen auto’s voorzien van een Brink-trekhaak.

Diverse afnemers

Als producent van trekhaken levert Brink zowel rechtstreeks aan de automobiel industrie: OEM (Original Equipment Manufacturing) als aan de aftermarket (AM), waarin Brink trekhaken op de markt brengt voor bestaande modellen. Hierbij gaat het om Brink branded producten, die geleverd worden aan bijv. groothandels, dealers, garagebedrijven en specialisten. Brink werkt volgens de hoge kwaliteitseisen die gesteld worden in de automotive branche. Dat betekent dat ontwikkeltrajecten van soms meerdere jaren plaatsvinden, in nauwe samenwerking met de engineers van autofabrikanten. Anderzijds zijn er projecten waarin Brink binnen enkele maanden een kwalitatief goed product ontwikkelt voor de aftermarket. Dan profiteert de productie van de hoge eisen waaraan de organisatie al voldoet.

Inspelen op verandering

“Op dit moment zien we een groeiend aandeel van OEM projecten in onze portefeuille”, vertelt Marc. “Dat is een interessante ontwikkeling: Het betekent namelijk dat we daarop in moeten spelen in onze fabrieken. Van R&D en kwaliteit tot logistiek en projectmanagement. Je moet alles aan elkaar knopen in de productie en natuurlijk tot de juiste financiële resultaten komen. Dat is een mooie dynamiek.” Brink doet alles in eigen huis: productontwikkeling, testen en de ontwikkeling van de productiemiddelen.

Samen doen

“Als je denkt aan trekhaken zie je niet direct wat er allemaal bij komt kijken. Dat had ik al snel door in mijn gesprekken met Brink, voordat ik hier begon.” Marc is op het moment van dit interview een half jaar werkzaam bij de organisatie: “Er heerst een mentaliteit van samen doen. Mensen zijn zich bewust van de kansen in de markt en zijn dan ook bereid om te veranderen om die kansen te kunnen grijpen. Van oorsprong is de fabriek in Staphorst een familiebedrijf. Dat merk je als er belangrijke dingen moeten gebeuren. Men staat voor elkaar klaar en er is veel kennis in huis.”

Significante groei

“De mogelijkheden en het groeipotentieel dat we in de markt zien én de bereidheid van de mensen om daar hun schouders onder te zetten, maakt dat het een mooi bedrijf is om iets te bereiken met elkaar. De lijn die we nu ingeslagen zijn en de projecten die we nu op kunnen pakken, zorgen ervoor dat we een significante groei kunnen realiseren. In projecten, volume én interne organisatie. Het is mooi om daar onderdeel van te mogen zijn!”

Groei van mensen

Bovendien heeft Brink niet alleen in Staphorst mooie ontwikkelingen om een bijdrage aan te leveren. Verspreid over 4 continenten heeft Brink ruim 800 enthousiaste en toegewijde medewerkers. Met productielocaties in Frankrijk, Thailand, Zuid-Afrika én twee vestigingen in Nederland (Staphorst en Oosterhout) zijn er volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Van opleidingen tot (interne) doorgroeimogelijkheden.

Toename vacatures

De groei van de organisatie maar ook de mogelijkheden om door te groeien zorgen voor een toename in vacatures op verschillende vlakken bij Brink Group. De vacatures vind hieronder! Wil je direct meer weten? Neem dan contact op met Hans Haselhorst via 06-52 04 38 85.